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述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督的一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性的特点。下面是本站为大家整理的2020年党支部党建工作述职报告,供大家参考。

  2020年党支部党建工作述职报告

  2020年是一个不平凡的一年,在镇党委政府的领导下,全院职工的共同努力下,各项党建工作取得了满意的效果,也发现一些问题,现特对支部的工作作述职。

  一. 履职情况

  (一)党的政治建设方面;从党的十九大以来,强调“四个意识”“三个自信”“两个维护”强调政治工作是首位,政治是一切工作的重点,提高政治站位,任何工作都要提高在政治层面,过去我们的一些同志对政治不太了解,对工作不负责,对安排的工作总是找借口。2020年我们强化党要管党,从严治党,政治觉悟提高,同志们也不提什么条件了,认真完成各项安排的工作。

  (二)党的思想建设方面;这一年以来,定期组织支部委员及重点对象和全体党员,开展党建工作教育和专题讨论,及时把上级文件、讲话、会议精神进行传达和落实,明确工作目标和要求。在党建工作实施过程中注重监控,力求善于发现问题,及时进行整改。针对突出问题及时与上级党委进行沟通、协调,充分发挥承上启下的作用,确保支部党建工作的顺利开展。通过座谈、走访等形式,深入工作一线,为病人服好务,了解职工思想状态、掌握病人需求,有针对性地找准党建工作的切入口。

  (三)党的作风建设方面;我们党有优秀的作风,我支部组织学习“为人民服务”“纪念白求恩”“愚公移山”并结合医生节的到来,医生有医德医风,进行党课教育和大讨论,强化党风和医德医风的特征和与其他行业的不同点,严格党风肃纪,清风气正,干净担当,同时开展了作风大整顿,作风建设有所突破,全院没有一例违纪违法行为。

  (四)党的建设方面;2019年下半年我们培养的积极分子工作调动,导致全年工作上有脱节,但今年我们已经培养了3名积极分子,已经交入党申请四个多月,正在培养的有五人,争取5年的时间把党员人数达到全院职工的四分之一,让每个科室都有三至五名党员,让每个党员沉下基层,充分发挥党员的先锋带头作用,真正做到每个党员就是一面旗帜,每个书记就是一个榜样,每个支部就是一个堡垒作用,每个党员要亲自去培养积极分子,宣传党的政策,知道党章.党规.党纪,遵守法律法规和规章制度,把积极分子培养成党员,把干部培养成党员,把党员培养成骨干。

  (五)抓重点任务落实提高党建工作质量

  1. 今年我支部召开各种会议60多次,支委会21次,支部大会27次,镇的会议4次,卫计局会议3次,约谈20余人次,上党课37次,党员活动日按时开展,“两学一做”学习已成常态化,“三会一课”工作超期完成,学习了《基层党支部工作条例》.新的党章,新的纪律处分条例,清明节到烈士陵园扫墓,到瓮安接受革命传统教育,到苟坝会议参观学习,到四渡赤水接受教育,到青少年活动中心参观学习,到平正黄大发时代楷模参观学习,同遵医附院综合党支部进行交流,共同学习和上党课,大讨论;和流动党员交心谈心,今年发展党员(转正)1名,预备党员1名,积极分子3名。

  2. 抓党建脱贫攻坚工作;我们组织了120多名医师进村入户宣传健康扶贫,家庭医师签约服务,每月有一次入户走访,测血压,政策宣传,每月有一次电话访视,有资料,有图片,有记录,有汇总,有服务。对精准扶贫户进行义务体检,每月20号左右有一次义诊,对住院的精准扶贫户中特别困难的,通过村委会证明,免费生活,健康扶贫组的每个人对自己的服务对象要服务好,管理好,党员在脱贫攻坚中要发挥作用,真抓实干。

  3. 开展“解放思想敢担当,真抓实干有作为”主题活动进行了多次学习并上党课,同时开展了“不忘初心,牢记使命”“不忘初心,感恩奋进”的党课,对无故不参加人员进行教育和处罚,对党性原则不强,政治思想落后,组织纪律涣散的进行谈话,严肃组织生活,开展批评和自我批评,成立作风监督小组,当天对各项工作进行督查,对发现的问题进行约谈,严重的进行处理。

  4. 扫黑除恶专项斗争基层组织建设;通过支部大会,院务会,中层干部会,专门成立了领导小组,由专人负责,对工作中刁难,故意操纵,威胁人员进行摸排查找保护伞,防止灯下黑,宣传党员,发动群众积极提供线索,发挥正能量。

  5. 提升组织力;突出政治功能,大力推动卫生院支部基层党建,保障经费,组织党员到红色圣地接受革命教育,增强政治意识,召开工会,接受好的意见,组织职工冬游,提高团结协作能力。

  6. 加强领导班子建设,突出政治标准方面;从严管理党员和干部,把好的选出来,带出来,这一年我们好多党员干部思想觉悟提高了,服务态度和服务质量改变了,有的已经培养成积极分子,有的在省.市.区为本院争了光。

  (六)这一年查摆问题,整治情况

  存在问题

  1. 是支部集中学习教育深度不够,对活动效果有所影响。有时候仅停留在读、听、抄、写的层面,未能够结合党建新形势和支部实际工作进行细致的解读,虽然大家都能够了解一些学习内容,写出一些心得体会,但是没有达到入脑入心、知行合一的要求,对活动效果有所影响。

  2. 是由于基层卫生院的工作压力较大,党建工作有所放松。当前基层面临的各项业务考核指标严格,各项任务千头万绪,工作压力较大,而且人员并不充足,造成业务工作繁重时,对党建工作有所放松。

  整改情况

  1.是进一步全面落实党中央“党要管党、从严治党”的要求,把党建工作抓细抓好。努力提高个人的理论水平,在支部集中学习前进行备课,做足准备,结合实际工作丰富学习内容。特别是要创新学习教育形式,注重学习效果检验,并与党员民主评议相挂钩,确保培训教育取得实效。

  2.是继续深入推进“两学一做”制度化常态化学习教育活动。提高党员的优先权,包括晋升晋级,鼓励年轻.积极.能干.肯干的参入党员队伍,充实基层党支部的战斗堡垒作用。

  通过专人负责支部业务工作和监督以来,入党程序清楚,执行力提高,沟通渠道建成,政治思想意识转变,宣传力度加大和增加党员的优先权,有很多同志要求入党,还要在培养中锻炼。

  (七)中央.省委巡视组巡视问题和整改情况

  问题

  1. 医疗废弃物的管理不到位。

  由于本镇村卫生室比较多,导致上交医疗废弃物的时间不能统一,导致收集医疗废弃物不及时。

  2. 环境卫生存在隐患。

  就医病人多,病人家属及患者个人素质参差不齐,乱丢垃圾.烟头.杂物的现象严重。

  整改情况

  1. 落实责任制,制定规范交接时间制度,专人管理,有台账,有记录,有交接,程序清楚。

  2. 实行巡查制度,落实到科室,到人,到片,到点。随时进行清扫,检查到每一个角落,不留环境卫生死角。

  效果

  各项工作已成常态化,取得明显效果。

  二. 本年度存在主要问题及原因

  问题

  (1)业务和管理的问题。

  业务科室对自身的学习不足,未能培养自行学习的好习惯,科室主任对科室人员的日常业务学习培养不够,导致管理不善。

  (2)人情世故。

  由于遗留问题(家属在医院上班)比较多,造成不好管理。

  (3)交心谈心不够。

  由于平时受专业限制,多数时间都用在患者治疗上,忽视了对支部党员同志的交流。

  原因

  (1)重业务轻管理。

  多组织党性培训活动,科室要主动制定学习计划,按时收看中央新闻,阅读报刊,加强自身素质建设。

  (2)心慈手软,党性原则不强。

  要对事不对人,用制度管人,放开情面,一切以为国家,人民利益为根本。

  (3)未有效利时间,时间不够。

  制定详细的工作时间,合理安排好党建工作,多利用闲暇或者空闲时间和支部同志交流。

  三. 下一步打算及措施

  1. 是进一步全面落实党中央“党要管党、从严治党”的要求,把党建工作抓细抓好。

  将努力提高个人的理论水平,在支部集中学习前进行备课,做足准备,结合实际工作丰富学习内容。特别是要创新学习教育形式,注重学习效果检验,并与党员民主评议相挂钩,确保培训教育取得实效。

  2. 是继续深入推进“两学一做”制度化常态化学习教育活动。

  将认真履行自己的岗位职责,把时间和精力更多地投入到党建工作中,以身作则,从严从实抓好学习教育,真正起到带头人的作用。增强创新意识,勇于争先,敢于担当,推动党建工作责任制全面落实。

  3. 是牢固树立为党组织、为职工、为病人的服务宗旨。

  倾听群众的呼声,真心帮助患者解决实际困难和问题,切实提高优质服务水平,确保医院和谐稳定局面,为优化就医环境尽职尽责。

  4. 有计划,有步骤,有分解,加大“两学一做”“三会一课”“新的纪律处分条例”“基层支部处分条例”的学习,加强革命传统,红色圣地,警示教育学习,注意“四个意识”“九不准”“五带头五提升”“四个全面”“两个维护”的学习,提升政治思想作风建设。

  5. 改变思想观念,提高党性修养,把党员的优先权落实到实处,吸收更多爱党敬党.积极向上的年轻人入党,增强基层党组织的战斗堡垒作用,让每个科室都有党小组,都能发挥作用,争取在5年内卫生院支部所有党员数占总人数的四分之一。

  6. 加大宣传引导,采取多方位宣传医院,科室.名医.骨干,要走出去,请进来,每个人都应该把爱岗敬业落在实处。

  7. 提高服务能力和服务水平,提升医疗质量和医疗技术,保证安全的前提下提高档次,要引进人才,壮大队伍,提升病人的安全感,信任度和满意度。

  8. 加强团结协作,让各科室共同发展。

  9. 把党风.政风.医德医风相结合。牢记作风建设永远在路上,务必警钟长鸣!加强队伍建设,充分调动党员的积极性、主动性 、创造性,围绕中心任务,开展丰富多样的专题活动,切实增强基层党支部的凝聚力和战斗力。

  2020年党支部党建工作述职报告

  尊敬的市公司党委领导、各位党员同志:

  下面我代表xx分公司党支部就2018年党建工作情况进行述职,敬请评议。

  2018年,xx分公司党支部在市公司党委和县委的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导,全面落实市公司党委党建工作总要求,加强支部建设,增强党组织的凝聚力和战斗力,把不断加强和改进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,贯穿到公司生产经营的各个方面,坚持党建和业务工作两手硬、两促进,把党支部建设成为坚强的战斗堡垒。

  一、加强政治理论学习,提升政治素质

  一年来,xx公司始终将政治理论学习作为一项重要的政治任务来抓,特别是十九大后,支部在公司内部发起全员学习十九大精神的号召,购买《习近平谈治国理政》、《党的十九大应知应会》等理论书籍三十余套,要求和推动全体党员把十九大精神学深、学透,做到内化于心、外化于行。

  落实“两学一做”总要求,坚持从实际工作出发,系统全面的学习党章、党规知识和业务知识,从严要求自己和党员干部,做到干什么、会什么、精什么,从而使自己成为党性强、业务精、会管理,胜任本职工作的领导干部。

  坚持学习法律、法规,不断提高自己依法办事的能力。通过学习,使自己进一步端正了工作指导思想,理清了工作思路,改进了工作方法,从而对党务工作有了全新的理解和认识,做到企业工作扎实有效,稳步进行。

  二、加强支部规范化建设,落实党风廉政建设责任制

  为加强党支部规范化、制度化建设,严格党员教育和管理,努力提高党员政治思想素质。根据市公司党委和县委要求,进一步健全和完善了《支部学习制度》、《“三会一课”制度》、《民主生活会制度》、《廉政建设制度思想工作汇报制度》、《民主评议党员制度》、《交纳党费和请假制度》等系列工作制度,一年来,召开支部委员会会议13次、支部党员大会5次、党小组会议12次;坚持支部书记、支部委员上党课制度,一年来举办专题党课4次,内容涉及反对四风、精准扶贫、政策学习等多个方面;召开民主生活会,每一名支部委员针对自己工作和表现进行批评和自我批评,“红红脸、出出汗”的支部风气成为常态;实施民主评议党员活动,通过党员互评和群众评价,党员的工作作风、思想表现有了全面提升。通过上述工作,实现了用制度规范党组织的活动和党员、干部的行为,支部建设进一步得到规范。

  加强支部党风廉政建设,接受广大党员监督。一年来,认真落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”总要求,把党风廉政建设作为党建工作的重点。开展警示教育系列活动,围绕重点,制定行之有效的警示教育实施方案。通过学习党章和“形式主义、官僚主义”集中整治等系列文件,写体会谈感想,签定廉洁自律承诺责任书,认真开展批评和自我批评,主动接受广大党员的监督。

  三、坚持党建融入日常工作,党组织堡垒作用凸显

  2018年,xx公司以提高党员队伍素质和发挥支部的战斗堡垒为主线,紧紧围绕公司各项任务的圆满完成等方面发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。

  2018年面对公司整体KPI考核不善的现状,全体党员干部充分发挥先锋队的作用,成立了以党员为小组长的营销队伍,进社区、入街道、扫门店、串家庭,以舍我其谁、奋勇争先、只争朝夕的无私奉献精神,跑项目、挖资源、抢客户、增收入。在承包小单元,通过“三亮一比”活动,激发党员带头干事谋发展的激情,没有党员的小单元通过支部派出党代表,指导和带领职工提升个人产能。榜样的力量是无穷的,正是一大批党员的模范带头作用,激发带活了公司的经营局面,2018年公司的宽带、移网、电视等指标实现了大幅的提升,创新业务实现根本好转,为收入提升打下坚实基础。

  党员的模范带头作用同样体现在扶贫攻坚工作中,2018年是xx县的脱贫攻坚年,能否完成县委、县政府赋于公司所包村庄的脱贫摘帽任务,事关党的大政方针的落地、事关全县工作大局,也对我们是一项严峻挑战。2018年来,支部建立了由党员组成的帮扶队伍,实施“周六帮扶日”、“每月17号扶贫日”,深入到分包村庄,到贫困户家中,宣讲政策,解决困难,扶危济困,送去温暖。贫困户xxx,院子高低不平、垃圾满院、杂草丛生,衣物破旧,为改变xxx的现状,公司帮扶人员冒着酷暑高温,为其粉刷房屋、平整院落,清除垃圾、杂草,向x公司争取扶贫资金8千余元修葺房屋,并开展募捐活动,为xxx及其它贫困户募捐衣物60余件、生活用员10余件,解决了贫困户的困难,把党的温暖和关怀送到了贫困户家中,受到了县乡村户的一致好评。

  四、存在的问题不足

  一是自身理论学习有待进一步加强。二是党建指导生产、党建融入生产仍需完善和提升。三是党员的思想教育有待进一步加强。这些都是在今后工作中需要改进和加强的。

  2019年xx公司党支部要继续在公司党委和县委的坚强领导下,举全公司之力致力于“xx”xx建设工作,进一步深化划小承包工作,不断激发企业新动能、新活力,带领公司全体党员干部,为早日建成“xx”xx贡献自已的力量!

  述职完毕。不妥之处,敬请批评。谢谢大家!

  2020年党支部党建工作述职报告

  2020年初,一场突如其来的灾难席卷了整个中国,使我们的党和全国人民面临巨大的威胁和挑战。新型冠状病毒感染的肺炎疫情肆虐,严重威胁广大人民群众的生命健康安全。习近平总书记作出重要指示强调,各级党组织和广大党员干部必须牢记人民的利益高于一切,不忘初心、牢记使命,团结带领广大人民群众坚决贯彻落实党中央决策部署,全面贯彻坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策的要求,让党旗在防控疫情的第一线再次高高举起。通过几个月的艰苦“抗疫”斗争,我国在最短时间内取得了胜利,目前国内的各行各业都在有条不紊的复工复产。

  ****机关第三党支部在总分行党委的带领下,积极组织广大党员开展捐款捐物活动,在紧急关头和关键时期,彰显了党组织和党员的先锋作用。坚持贯彻落实党的领导核心作用,是我们战胜风险挑战、不断夺取胜利的关键所在。****机关第三党支部现将2020年党支部党建工作情况汇报如下:

  (一)加强思想建设,提高政治理论水平

  1、抓理论学习,提高政治素养。大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。通过采取支部班子学习、支部全体党员集中学、交流研讨等多种形式,把学习与调研、文体活动有机结合起来,促使支部党员提高学习兴趣。今年重点开展了党的19大精神、习近平总书记系列重要讲话等内容的学习。

  2、抓思想教育,提高党性认识。一是开展“反腐倡廉”影片观看,组织党员专门收看了建国第一大案;二是开展 “《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》”为主题教育。三是通过组织开展《中原银行****关于转发违反中央八项规定精神典型案例》的活动,不断培育和践行社会主义核心价值观。通过系列学习教育活动,统一了党员干部的思想,增强了党员队伍的战斗力和凝聚力。

  (二)夯实基层基础,完善机制抓党建

  1、抓支部班子建设。要求支部班子成员做带头学习、善于学习的表率;勤奋工作、执行力强的表率;团结协助、主动沟通的表率;清正廉洁、切实担负起“一岗双责”责任的表率。坚持支部党员上党课制度。

  2、完善了各项制度。以制度建设为突破口,以健全的制度促进党建建设,经过认真研究和广泛讨论,积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和党员管理机制,使党支部的建设和党员的行动有据可依。

  3、积极发展党员队伍。按照《党章》要求,严格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。

  二、存在的主要问题及原因分析

  (一)支部党务干部的能力有待提高。支部委员、党务干部在党员学习教育、思想工作、管理工作等方面需要进一步提高。要不断加强党的理论学习,充分做到理论联系实际、与时俱进,在日常的工作和学习中起到模范带头作用。

  (二)组织活动,落实制度难度大。支部的党员都来自不同的科室,由于工作性质、特点的不同,给集中组织人员学习活动带来困难。

  (三)开展党建工作的方式和方法有待创新。党建活动和思想政治工作有时只注重过程,忽视效果,在工作方法上,基本都是以工作经验,落实上级精神靠开会、发文件,以会议落实会议,以文件传达文件。

  三、下一步工作思路及主要措施

  一是在党建工作谋划和部署上,高举旗帜,围绕中心、服务大局,牢固树立“党建工作也是生产力”的理念,切实把党建工作融入到党支部和科室工作的全过程,以建设学习型、服务型、创新型党组织为目标,着力加强党的执政能力建设,进一步提高党建工作实效性,为工作提供组织保证,不断提高党建工作科学化水平。

  二是大力开展调查研究,多了解支部基层党员、党务工作者的思想动态,有针对性地开展思想政治工作,探索新形势下党建工作的新路子。

  三是增强创新意识,充分发挥科技的人才优势,努力开创党建工作新途径,使支部党建活动内容更加丰富,形式更加生动,机制更加完善,战斗力更加坚强,促进支部党建组织工作再上新台阶。

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