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我坚持带头履责尽职,当好基层党建第一责任人,将党建工作做为自己工作的重要内容。以下是本站分享的2020年村书记抓党建工作述职报告,希望能帮助到大家!

  2020年村书记抓党建工作述职报告1

  20xx年度,村党支部在乡党委的正确领导下,团结和带领广大党员、干部,立足本村实际,强化党建工作责任意识,全面推进我支部党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,为促进党建工作又好又快发展提供了坚强有力的保障。

  一、履职情况和亮点工作

  1.重点工作。投资120万元的姚家村烟草援建新农村建设工作难中求进,成效显著。召开群众会5次400余人次,解决建房、修路等矛盾纠纷10件次。在拆除危房的工作中,充分发挥党员干部的带头作用,经常半夜入户做群众的思想工作。其他各项工作较上年有明显进步,计划生育、新农保、新农合、烤烟、土地确权等工作均居全乡1-2名,全村社会和谐稳定,上访事件为“零”。

  2.建立健全以党建促发展工作运行机制。以党的群众路线教育实践活动为契机,利用“三会一课”和远程教育平台进行学习,积极查摆班子及个人存在的“四风”问题。转变工作作风,解决群众反映的突出问题5件。

  3.加强“两委”班子建设。以年底村“两委”换届选举为契机,配强配优班子队伍。调整原村支部书记和妇女主任,将大学生村官吸纳到班子中,并成功当选村委委员,使班子平均年龄降低了3岁,同时班子的知识结构也得到了优化。

  4.全面落实党风廉政建设。2014年村级重大事项、重大决策努力按照程序规范进行。设立专门的党务、村务、财务公开栏。认真落实中央“八项规定”精神和农村基层干部廉洁履行职责若干规定,努力改进工作作风。

  5.党员队伍建设。全村党员51名,同时根据计划发展1名发展对象、6名入党积极分子,进行重点培养教育。在发展党员上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则,注重从优秀中青年中发展党员。同时认真开展民主评议活动,评定了一名违反计划生育的不合格党员。

  二、存在的主要问题

  目前我们虽然做了一点点工作,但是离乡党委的要求和群众的期望还存在一定的差距,也存在一些问题。

  一是由于我村集体经济相对薄弱,在党建等工作上投入有限,对困难党员、老党员的关心不够。

  二是受视野和认识所限,对市场把握不够足,我村现代农业和产业发展上有所欠缺,农民增收渠道依然狭窄,缺少可行的发展思路。

  三是党员理论学习较少,党员的日常教育管理欠缺,流动党员长期游离于组织之外,远程教育平台发挥不了作用,还需要探索更好更有效的方法来改善。

  这些问题的存在除了客观因素外,还存在一些我个人的主观原因:一是在壮大集体经济上方法不多,向上争取到的资金有限,缺乏创收渠道。二是由于刚当选为支部书记,对党建工作认识远远不足,在班子建设和党员管理上还是门外汉。三是自己文化水平低,口头表达书写能力还需全面快速提高。

  三、下一步工作打算

  1.努力实现壮大集体经济收入,积极向上争取资金和发展烟叶生产,提高党建经费支出。积极与困难党员、老党员结对帮扶,定期进行走访慰问。

  2.拓宽群众增收渠道,鼓励农户发展烟叶生产和多种养殖,同时以石上药材种植基地为依托,进一步扩大种植面积,动员农户改变单一的种植模式,实现增收。

  3.加强班子内部团结,定期同班子成员谈心交流,了解他们的思想动态,听取他们的工作意见建议。加强党员教育管理,充分发挥远程教育的作用,组织党员群众学习党的路线方针政策和惠农信息。继续加大对流动党员的关注力度,做好流动党员管理工作。继续做好不合格党员的评议工作,对不合格党员要加强教育,并做好对其他党员的警示引导。同时充分发挥党员先锋模范作用,真正树立新时期共产党员的良好形象。

  2020年村书记抓党建工作述职报告2

  各位领导、同志们:

  大家好!

  今年以来,在乡(镇)党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实乡(镇)党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化和村“两委”换届为契机,以深入开展“村级党支部建设年”活动为抓手,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行本村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:

       一、主要做法和成效

  (一)集中精神抓好支部班子建设在抓班子建设上,我带头实行民主决策,制定了每月一次支委会、一次“两委”班子联席会的制度,通过落实该制度,增加了班子成员间交流沟通,推动了村级事务的民主化。通过召开两委会会议建立和完善了党建例会制度、理论学习制度。对乡(镇)党委下达的各项工作指标我们进行了明确分工,责任到人。通过一系列制度的建立,使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。

  (二)狠抓党员干部教育管理1.建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度,解放思想,开拓了党员干部视野。

  2.规范党员教育管理。一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。本年度培养了×名入党积极分子,发展×名党员。二是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率。三是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身农村工作的热情。四是实施党员积分量化管理。对党员进行严管实考,实施“挂牌明示、积分管理、细化考核、评星定级”四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题。

  (三)紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。

  1.落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。

  2.在全村党员干部群众中开展党员“星级评定”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的标准,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的星级评定更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。

  3.以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展一季度一考评,探索建立党员队伍纯洁机制。

  (四)抓好村“两委“换届工作。抓住村“两委”换届的契机,选好配强村党支部班子,打开视野,拓宽渠道,把政治标准放在首位,按照党性强、作风好、能力强的标准,注重从农村致富能手、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生、中选拔出村“两委“班子成员。抓好后备干部的培养,按照不低于村“两委”职数培养储备后备干部。积极运用现代信息技术,通过用好微信群“xxxx”手机客户端等新载体,充分运用农村党员现代远程教育这个平台,抓好党员的培训。

  (五)抓好村级组织活动场所规范化建设。我村×月份集中开展一次清理和规范村级组织活动场所牌匾工作,按照精简规范、务实管用的原则,着力解决村级组织活动场所牌匾悬挂过多过滥、虚挂空挂、悬挂不规范等问题。

  (六)充分发挥村党支部推进脱贫攻坚的堡垒作用。积极带领农民群众脱贫致富。认真抓好各项任务落实,大力推行“党建+”扶贫行动,从项目、资金、技术、信息上,鼓励和支持党员带头创办合作社、致富项目;

  组织有帮带能力的党员与重点脱贫对象结成对子,带动脱贫致富。充分发挥广大党员在脱贫攻坚中的带头致富作用,大力培育×名党员创业致富带头人。进一步管理好、使用好第一书记,确保驻村干部始终聚焦主责主业。争取后援单位落实项目、资金、责任“三个捆绑”。

  (七)积极推动村级集体经济发展。村党支部积极向后援单位争取捐助资金各万支持发展村级集体经济入股到企业,实现年底分红xx元。同时充分利用贫困村村集体发展专项资金××万元入股××公司发展××产业,确保20xx村集体经济收入达到x万元以上。规范村集体资源、资产、资金的管理使用,做到公开透明,并加强对村干部、村集体经济组织负责人的监管。

  (八)加大为民做好事做实事力度。党支部全面推行“农事村办”、一站式服务、全程代办等做法,为群众提供服务。我村以推动农村发展、服务农民群众、促进农村和谐为主线,以深化农村综合改革、转变基层政府职能、提高农村服务质量为重点,不断深化拓展“农事村办”工作,建立起便利群众、服务农村、凝聚民心、推动发展、促进和谐的“农事村办”服务体系,各项工作有了新的提升。

  (九)抓党风廉政建设。认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。

  二、存在的问题及原因

       一是思想认识不到位。部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好党建工作的责任和激情。

  二是党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。

  三是党建工作内容不丰富。组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;党建工作的载体创新不够,党建工作无特色。

  四是党建工作保障不力。党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成党支部学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面党支部的党员干部绝大部分都是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,党员干部参加培训少,部分党员干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。

  产生以上问题的原因主要表现在:一是政绩观出现了偏差,没有真正从内心对党建工作重视起来,思想上仍存在着重经济轻党建、重眼前轻长远、重局部轻整体的问题。二是对党建工作存在片面认识,“说起来重要、抓起来次要、忙起来不要”,导致履行党建第一责任的内在动力不足,自觉性、主动性不强。三是抓基层党建工作缺乏韧劲。没有真正静下心来指导党建工作,没有真正把党建工作贯穿到每个领域、每个环节。

       三、下一步工作思路和措施

  (一)进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

  (二)深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。

  (三)支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与乡(镇)党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。

  (四)进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。

  以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢! 

  2020年村书记抓党建工作述职报告3

  按照镇党委的要求,以党的十九大精神为指导,学习习近平总书记系列重要讲话精神,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为精准扶贫和当前基层党建重点工作和重要内

  容做出了应有的贡献,按镇党委安排,我就2019年履行党建第一责任人职责作如下述职,请予评议。

  一、党支部书记履行党建工作责任情况。

  (一),努力抓好学习党的十九大精神,积极开展党员学习教育活动,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入开展党风、党纪教育和警示教育,落实从严治党向基层延伸,立足我村实际,认真研究制定了党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了我村各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入开展党风、党纪教育和警示教育,落实从严治党向基层延伸,评出五星党员16名,四星党员19名,三星党员19名,二星党员16名,无星党员5名,评选的优秀星级党员进行了受牌,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

  (二)、认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。认真落实基层党组织三会一课制度;按照规定开展上党课活动;召开党建专题会4次,开展书记讲党课3次,指导基层支部大会5次,督导班子成员到所包村支部指导支部党员会10余次。与挂帮单位平塘县新闻中心组织开展“七.一”党组织活动,发展预备党员1名,基层后备干部1人,9月份我支部又与牙舟镇基场村党委进行了联村结对,开展了一些脱贫攻坚的交流和活动,收到了较好的效果;按期组织党员到村委会参加党员主题日谈心谈话活动;落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作。

  (三)、进一步加强党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查摆存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。今年支部7人,做到了分工负责,协调开展工作。

  (四)、认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。

  (五)、制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、建党员活动室、做读书笔记、交流心得体会、专项调查、评议等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。

  (六)、各位党员进行了廉政自查,并相应建立了党员干部档案,进行谈话,加强党风廉政建设。提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风清、气正的良好工作氛围。还按照镇党委统一部署,开展每季度一次的党组织和党员干部的民主评议,对评议内容和点评内容进行了报送,进一步推动了政务建设。

  二、下一步工作打算

  (一)切实加强政治建设。

  坚决从思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚持把加强政治建设放在首位。通过认真落实镇党委党建工作文件精神,扎实开展“两学一做”学习教育活动,采取领导宣讲、三会一课、农家书屋、远程教育、村组干部轮训工作等学习形式,共组织各类党员培训,全面提升全村党员群众素质。

  (二)抓党建工作促产业转型发展

  全面恢复全村生态系统,大力发展林业产业经济。 通过“茶、菜、果”等种植作为引领,因地制宜组织各村组村民大力发展油茶、百香果、蔬菜等产业,一年来共规划落实油茶种植面积300亩,榨菜种植100亩。计划完成朝天椒、百香果种植200亩, 

  通过产业项目的规划落实,依托旅体经济的引领带动,全面促进农业产业结构升级,达到可持续的发展道路。 

  切实抓好脱贫攻坚工作。通过全面落实帮扶机制,构建完善组织人员架构。大力发展特色种、养殖业;开辟畜牧交易市场,与本村村民合作,建立合作社等措施,壮大村集体经济发展,实现人均达到3335元以上。依托各项建设项目,以新农村建设为载体确保各项脱贫指标顺利完成。两年完成组组道路、住房、饮水、通讯、教育卫生等基础设施建设。通过“精准脱贫.秋季攻势”等工作,对自2014年以来我村开展的脱贫攻坚工作进行了全面督查,确保我乡建档立卡贫困户均已达到脱贫指标,没有返贫现象发生。 

  二、存在问题及原因分析 

  总结成绩的同时,我也看到工作方面存在的问题。

  (一)、落实党建责任制和履行一岗双责要求有差距。 

  1、党建工作没有与经济工作完全融合,未能形成齐抓共管的工作合力。比如,党支部组织开展“三会一课”时,党组成员、党员参与力度不够。 

  2、党建工作思路不宽,举措不力,发展不平衡。如在拆迁安置等重大项目和重点工作中党员发挥作用不明显等。 

  (二)、干部队伍激励机制不健全,流动性差,管理教育不够,先锋作用不明显。 

  1、部队伍缺乏生机活力。一是人员不足。从干部队伍来看,现只有3名同志长期工作。二是流动不快。由于地理条件、经济状况不平衡等各种原因的制约,一般干部交流困难,特别是年龄在35岁以上的交流更加困难。有的同志从入党以来就没有交流过。 

  2、党员人才断档。作为少数民族村寨,有文化年青人都到外面打工去了,积极分子、发展对象缺乏,党员发展滞后。党员队伍整体素质不高,党员队伍学历层次较低,初中及以下学历占70%;党员队伍呈现“老龄化”,60岁以上占30%。 

  (三)、抓党建促发展促致富方面存在的问题。 收入主要依靠外出务工、传统种养殖业,经济总量较全镇平均水平差距还很大。

  1、由于少数地区生存环境恶劣,自然灾害严重,产业基础设施建设投资大、成本高、效益显现慢,受自然条件和资金的限制,水、电、路等农业生产的基础设施建设远远不能适应民族地区经济社会发展的需要。

  2、但因投入少,经济总量小,产量和质量低,发展速度慢,缺乏龙头企业的支撑,产业增收的长效机制尚未形成。

   三、下一步工作打算

  在今后的工作中,我将严格按照镇党委、政府的要求,在总结经验教训的基础上,认真反思,认真整改。坚持以党的十九大精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,围绕建成“省文明村”的示范村的目标,以构建大党建支撑发展格局为重点,以落实全面从严治党向基层延伸为切入点,抓班子,带队伍,为全面完成扶贫攻坚任务,建设生态、美丽新农村提供坚强的思想、政治、组织保证。

  (一)、持续推进党风廉政建设。结合全党建扶贫重点工作,将理论学习、廉政教育常态化,以党建推动地方健康发展,全面构建大党建格局。

  (二)、做好经济社会事务发展和党建工作的相互融合与相互促进。 通过体验农业基地;新村安置点;依托我村自然资源和承接着中转京舟景区旅游市场的区位优势。以旅游业为突破口,通过山地越野体验线路设置串联全镇各个景点,打好特色文化旅游这张牌,让游客充分体验融田园风光、民族风情、农家为一体的布依族乡村体验式观光旅游。

  3、继续抓好人才建设培养。结合镇扶贫激励机制,制定人才教育计划,依托教育资源,认真组织开展各类教育培训,增强人才队伍综合素质。充分利用理论学习、专题报告会,大力开展思想政治教育。依托农民讲习所平台组织专家讲课、劳动力就业“雨露计划”和农村实用技术培训,大力开展基层人才培训培养,在各组着力培训出3至5名致富带头人。 

  4、全面推进社会事业发展。通过全力推进重点项目建设、大力落实一批民生工程、全面开展精准扶贫等重点工作,统筹发展,加快推进新型城乡化建设,突出农民增收,促进农业和农村经济快速发展,推进文化建设,大力发展文化事业和文化产业,抓好民生工程,努力推动我乡各项社会事业健康发展。我们将在今后的工作中,采取更加有效的措施,切实加以克服和认真解决。我们将以更高的起点、更大的力度、更快的步伐,努力做好各项工作。

  一年来,我努力做好党务工作,但由于个人的能力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和同事、群众的希望还有差距。创新管理机制,全面提高服务质量和效率方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改进。我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,必须加倍努力。在此,恳请领导和同志们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、集体事业的发展。我决心发扬成绩,改进不足,争取更大进步。

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