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【www.hy-hk.com--银行工作总结】
工作总结（JobSummary/WorkSummary），以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。以下是小编整理的农业银行工作总结汇编4篇，欢迎阅读与收藏。
农业银行工作总结篇1
XX年，大关支行在市分行、县委、政府的正确领导下，以科学发展观为指导，全面贯彻落实盛市分行年初工作会议精神和各阶段的工作部署，以加快有效发展、提升发展质量为第一要务，围绕以经济增加值为核心的绩效考评体系，加快业务经营转型，提升各项业务的竞争力，推进内部机制改革，增强风险控制能力，加强员工队伍建设，加大企业文化建设，推动全行各项工作健康发展。
大关经济基础薄弱,存款总量小，针对这一实际，支行党委认真进行了冷静、客观的分析，制定了切合实际的考核和激励措施，立足一个“早”字，认真开展了“春天行动”，取得了一定的成效。但二季度以来，受周边经济环境的影响，储蓄存款严重，总量大幅度下滑，储蓄和各项存款双双负增长。下半年，支行采取了一些阶段性的激励措施，各项存款止跌回升，年末各项存款较上年增长了2234万元。
(二)加大贷款的投放力度，努力提升有效规模。
围绕壮大有效信贷规模核心，突出信贷运作的质量与效率，加强系统联动能力建设，灵活运用“三农”信贷服务政策，协同推进公司类、农业类、个人类业务，坚决在安全性前提下拓宽优质资产业务营销渠道，积极拓展a***以上法人信贷客户与抵押足值、风险可控、还款第一来源可靠的个人信贷客户，加强营销住房按揭贷款和个商可循环使用信用，坚决控制新增不良贷款。全年累计发放贷款21131.6万元，累计收回法人贷款1125.7万元，实现净投放XX5.9万元，有效防止资产剥离后的信贷“空心化”现象，提高了创利能力。
为全面落实全市农行XX年工作会议精神，紧扣“3510”战略目标，全力落实股份制改革、业务经营转型、精细化管理各项工作任务，准确把握战略发展重点，深化建设“又好又快的发展行”，确保实现股份制银行经营机制的良好开局。根据市分行《关于开展XX年职业道德教育活动的通知》(农银昭发〔XX〕59号)文件要求，结合本行实际，制定了相应的实施方案，于XX年3月23日至4月23日，开展了以“自信自强、提升自我”为主题的职业道德教育活动。活动期间，依次开展了：“学好一本书”、“听好一堂讲座”、“做好一次警示教育”、“学好总行、省行和市分行年度工作报告”、“写好一篇读书笔记”等阶段活动。通过活动开展顺利，对全行员工进行了一次系统的学习，提高了各自的思想觉悟和业务能力，达到了预期的目的。
为切实加强管理，有效防范案件发生，实现标本兼治，大关支行根据上级行有关文件精神，结合本行实际，制定了《案件专项治理工作实施方案》，明确了各部门的职责，确定了治理活动的重点，针对支行控险的薄弱环节，决定在对账管理、档案管理、员工行为排查、印章管理、信贷管理及各类内外部检查发现问题的整改六个方面进行重点治理。
为确保案件专项治理活动抓好、抓实，抓出效果，我们采取了以下措施：
1.对XX年的七项专项治理活动的回头看，查缺补漏，建立长效机制，巩固好去年治理的成果。
2.开好两月一次的内控风险分析评价例会，明确每次会议的主题，做好会前准备，确保会议质量。
3.提高各业务部门自律监管的质量。
4.强化员工排查、岗位轮换、强制休假、领导干部带班查看录像等相关制度的执行。
5.做好各种内外部检查发现问题的整改，提高整改的及时性和整改的质量。
(五)党建和队伍建设取得新进展。
支行对党风廉政建设责任制量化考核办法进行了进一步修订和完善，发出“领导干部廉洁从政考评表”46份，对支行党委班子和领导干部廉洁从政情况进行了***测评;开展了先进性教育活动“回头看”和“xxxx”社会主义荣辱观教育，巩固和扩大了整改成果;规范化管理工作更加深入，员工的业务技能和服务质量进一步提高;充分发挥群团工作职能，对老干部、离退休干部员工的关心和服务措施更加细化，有力凝聚了队伍力量;进一步抓好了基层党组织建设和企业文化建设，发展2名预备党员和1名发展对象，同时坚持以健康向上的文体活动来丰富员工业余生活，提高员工素质，凝聚队伍力量，并下大力气开展员工知识培训，使员工队伍的能力和素质得到进一步提高。
(六)转变观念，廉洁自律，切实加强党风廉政建设。
1.认真抓好党委中心组学习。为使党风廉政建设责任制学习活动和业务工作同时进行，做到两不误，班子成员坚持集体学习，在集体学习的基础上开展自学。党委班子始终坚持自觉地用党的纪律约束自己，规范自己的行为，全面贯彻执行各项金融方针政策，牢固树立依法合规经营的思想，履行好自己的职责，在思想作风、经营作风、工作作风等方面起好带头作用。
2.加强党风廉政建设责任制考核制度。一是强化领导班子对党风廉政建设的领导责任。大关支行党委重视党风廉政工作，认真贯彻落实党风廉政建设的各项规定，进一步明确了支行党委班子领导分工和责任分解，真正把党风廉政建设责任制落实到了具体岗位、具体的人。二是建立和完善案件查处责任制。农行大关县支行建立了“查处、教育、立案”工作责任制，认真落实对员工的排查工作。支行按照《金融机构内部控制指导原则》加强内控制度建设，强化监督制约机制，加大责任追究制度，从源头上预防违法违纪案件。
农业银行工作总结篇2
农业银行现金中心工作总结
一、引言
农业银行现金中心是农业银行分支机构中承担现金管理和服务的重要部门。我们作为农业银行现金中心的工作人员，驰骋在数字与现金交织的世界，履行着保障现金流通、提供安全高效服务的职责。本文通过对农业银行现金中心的工作总结，总结和总结我们的工作经验，为后续工作提供参考和指导。
二、现金管理
农业银行现金中心的首要任务是对现金进行科学、规范、安全的管理。我们秉持着“安全第一、保密第一、准确第一、高效第一”的原则，不断优化管理流程，提高管理的科学性和安全性。我们对现金进行全方位的管理，包括现金接收、清点、装箱、封存、保管等多个环节，在每个环节上都严格执行操作规程，确保现金不流失、不丢失。
三、现金运输
作为农业银行现金中心的工作人员，我们需要处理大量的现金运输工作。无论是将现金从银行总部分发到各个分行，还是从分行运输到不同的柜台和自助设备，我们都需要确保现金的安全和准确。我们配备了专业的运输车辆和装备，并严格按照安全规定进行操作。我们关注每一次运输的安全风险，确保现金在运输过程中不被盗窃或遗失，同时也避免了由于运输不及时和准确导致的机构和客户服务的问题。
四、现金清点
现金清点是农业银行现金中心的核心工作之一。在清点现金时，我们需要准确地识别每一张钞票的面值和真伪。我们采用高效、准确的现金清点设备，以确保清点的准确性和快速性。同时，我们也需要进行人工复核，以防止机器错误或操作失误。
五、自助设备服务
近年来，随着科技的不断发展，农业银行的自助设备在各个地区得到了广泛的推广和应用。农业银行现金中心的工作人员需要负责自助设备的现金装卸、充值和故障维修等工作。我们始终将客户的需求放在首位，积极参与到自助设备的优化改造中，为客户提供更加高效便捷的服务。
六、问题与改进
在工作的过程中，我们也遇到了一些问题，并进行了及时的改进。例如，现金运输中的安全问题，我们增加了对运输车辆的安全装置和防护设备；自助设备故障维修中的问题，我们加强了培训和技术支持，提高了维修速度和质量。通过不断地总结和改进，我们提高了工作的效率和质量。
七、结语
农业银行现金中心是农业银行分支机构中不可或缺的一部分，承担着重要的职责。我们作为现金中心的工作人员，始终秉持着保护客户资产安全、提供高效服务的原则，努力工作。通过对我们的工作进行总结和改进，我们相信在未来的工作中，我们将更加出色地履行我们的职责，为客户提供更好的服务。
农业银行工作总结篇3
农业银行普惠金融工作总结
一、引言
在过去的一年里，农业银行积极推进普惠金融工作，为农村地区提供了全方位的金融服务，取得了显著的成绩。本文将详细总结农业银行普惠金融工作的亮点和不足，并提出相应的改进措施，以期更好地满足广大农民的金融需求。
二、亮点总结
1. 营造了良好的金融服务环境
农业银行积极与农民合作社、农业合作社等农业产业链主体建立了合作关系，通过建立农业金融服务中心，有效提高了金融服务的覆盖面和便捷性。同时，农业银行还充分发挥了科技手段的优势，推出了手机银行、网银等金融服务平台，方便了广大农民进行金融操作。
2. 创新金融产品，满足了农村地区的金融需求
农业银行根据农村地区的实际情况，创新设计了一系列金融产品，如农村居民小额贷款、农村信用社贷款等，满足了广大农民的资金需求。同时，农业银行还推出了农村消费贷款、农村投资贷款等产品，支持农村地区的消费和投资活动。
3. 提供全面的金融培训和咨询服务
农业银行积极组织金融培训和咨询活动，帮助农民提高金融知识和管理能力，增强财务风险意识。通过培训，广大农民能够更好地利用金融工具，合理规划财务，提高农业经营效益。
4. 加大对农业项目的贷款支持力度
农业银行提供了一揽子的金融服务，通过低利率贷款、信用担保等方式，为农村地区的农业项目提供了资金支持。在粮食、畜牧业等方面，农业银行加大贷款支持力度，帮助农民扩大生产规模，提高农业产能。
三、不足总结
1. 金融服务覆盖仍有待提高
虽然农业银行建立了农业金融服务中心，但在一些偏远的农村地区，金融服务仍然无法覆盖到位。农业银行需要进一步增加网点和服务人员，确保普惠金融服务能够覆盖到每一个农民。
2. 金融产品设计还可以更加多样化
虽然农业银行在创新金融产品方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些农民需要的金融产品没有覆盖到的情况。农业银行应加大研发力度，根据农村地区的实际需求，设计更多样化的金融产品。
3. 金融培训和咨询服务仍需加强
虽然农业银行积极组织金融培训和咨询活动，但仍有一部分农民没有及时获得这些服务。农业银行应加强宣传力度，提高农民对金融培训和咨询服务的参与度。
四、改进措施
1. 拓展金融服务网络
农业银行应加大对农村地区的金融服务网络建设力度，增加网点和服务人员，确保服务能够覆盖到世世代代的农民。
2. 加大金融产品创新
农业银行要进一步深入了解农村地区的金融需求，加强与农民的沟通，创新设计更符合实际需求的金融产品。
3. 提升金融培训和咨询服务质量
农业银行应加大对金融培训和咨询服务的投入，提高服务质量。同时，通过多种渠道宣传金融培训和咨询活动，提高农民对服务的认知和参与度。
五、结论
通过对农业银行普惠金融工作的详细总结，可以看出农业银行在提供金融服务、创新金融产品、加大贷款支持以及提供金融培训和咨询服务方面取得了显著的成绩。然而，仍然存在金融服务覆盖不到位、金融产品设计不多样化以及金融培训和咨询服务仍需加强等问题。农业银行应根据总结的不足之处，采取相应的改进措施，进一步提高普惠金融工作的水平，更好地为广大农民提供金融服务，促进农村地区经济发展的繁荣。
农业银行工作总结篇4
1、寒潮过后多晴天，夜里无云地尽霜。
2、桑叶逢晚霜，愁煞养蚕郎。
3、圩田隔夜是荒年。
4、三年收两头，锅巴盖墙头。
5、北风无露定有霜。
6、春雪流成河，人人都吃白面馍。
7、冬雪是被，春雪是鬼。
8、圩田好种，梅雨难过。
9、八月初一雁门开，大雁脚下带霜来。
10、腊雪如盖被，春雪冻死鬼。
11、春旱谷满仓，夏旱断种粮。
12、水荒头，旱荒尾。
13、冬雪一条被，春雪一把刀。
14、霜打片雹打线。
15、麦苗盖上雪花被，来年枕着馍馍睡。
16、寒损根，霜打头。
17、不怕旱苗，只怕旱籽。
18、圩田好作，五月难过。
19、大雪兆丰年。
20、七月十五定旱涝，八月十五定收成。
21、风刮一大片，雹打一条线。
22、春旱不算旱，秋旱减一半。
23、一场冬雪一场财，一场春雪一场灾。
24、水荒百日，旱荒一年。
25、今冬大雪飘，明年收成好。
26、下秧太冷怕烂秧，小秧出水怕青霜。
27、冬雪年丰，春雪无用。
28、圩里 死怕淹，山里淹死怕干。
29、棉怕八月连天阴，稻怕寒露一朝霜。
30、腊月大雪半尺厚，麦子还嫌“被”不够。
31、雪化水成河，麦子收成薄。
32、冬雪是麦被，春雪烂麦根。
33、晚霜伤棉苗，早霜伤棉桃。
34、荞麦见霜，粒粒脱光。
35、大雪下成堆，小麦装满屋。
36、春旱盖仓房，秋旱断种粮。
37、不怕种子旱，就怕秋苗干。
38、春雪填满沟，夏田全不收。
39、水荒一条线，旱荒一大片。
1、六月盖被，有谷无米。
2、晚稻全靠伏天长。秋热收晚田。
3、三伏不热，五谷不结。
4、人在屋里热得跳，稻在田里哈哈笑。
5、人往屋里钻，稻在田里窜。
6、六月不热，稻子不结。
7、人怕老来穷，稻怕寒露风。
8、麦里苦虫，不冻不行。
9、铺上热得不能躺，田里只见庄稼长。
10、四月不拿扇，急煞种田汉。
11、五月不热，稻谷不结。
12、人热了跳，稻热了笑。
13、遭了寒露风，收成一场空。
14、夏作秋，没得收。
15、冻断麦根，挑断麻绳。
16、清明热得早，早稻必须好。
17、冷收麦，热收秋。
